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Tabelle Tabelle 1 Wachstum, das sich potenziert

Warum müssen dynamische Fähigkeiten mit konkreten Unternehmensprozessen beginnen?

ProzessfeldDiagnosefrage
AuslöserWelches Signal oder Problem startet den Prozess?
AkteureWelche Rollen entscheiden, hinterfragen und führen aus?
AbfolgeWelche Schritte geschehen und in welcher Reihenfolge?
RekombinationWelche Ressourcen, Beziehungen oder Kenntnisse werden neu verbunden?
FeedbackWelche Evidenz verändert die nächste Iteration?
GrenzeIn welchen Markt- und Betriebsbedingungen soll die Routine gelten?

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Referenz & Evidenz

Quelle: Tabelle aus diesem Essay. Quellen und Einordnung stehen im Beitrag.